跳至內容 跳至頁尾

Analytik bezpečnosti železničných systémov

Job ID
108977
發布時間
03-七月-2025
組織
Legal, Compliance and Intellectual Property
工作領域
Research & Development
公司
Apollo Graph, Inc.
經驗等級
高級專業人士
工作职位
全職
工作模式
僅辦公室/ 工地
工作性質
長期
地點:全球任何西門子據點
Mzda: 1 450 € brutto/mesiac + variabilná odmena Finálna výška nástupnej mzdy závisí od Vašich pracovných skúseností a nadobudnutej praxe v odbore. Čo majú spoločné metrá vo Viedni, v Kodani, v Istanbule či v Buenos Aires? Sme to práve my! TOP 10 Najatraktívnejší zamestnávateľ Slovenska kategórií doprava a logistika za rok 2023. Siemens Mobility má na svetovom trhu tradíciu už 120 rokov. Inžinierske centrum Siemens Mobility v Žiline vzniklo v roku 2003 s pár ľuďmi na palube. Dnes nás je už viac ako 650 a každý rok rastieme. Pracujeme na projektoch po celom svete a za našou prácou môžeme vidieť reálne výsledky - napr. najmodernejšie vlakové linky a metrá v najvyspelejších štátoch sveta. Staňte sa aj Vy súčasťou inovácií v doprave a budujte s nami lepšiu budúcnosť mobility po celom svete! Do nášho svetovo úspešného Inžinierskeho centra v Žiline hľadáme kolegu, ktorý bude pracovať na analýze bezpečnostných rizík pre našich zákazníkov na medzinárodných projektoch. Ak je Vám blízka téma udržateľnosti a moderných riešení ste našim človekom! 🚅♻😉 Čo bude Vašou úlohou? * Analýza bezpečnosti, rizík a rizikových udalostí na prevádzku železničnej dopravy * Aplikácia bezpečnostných noriem a procesov * Definícia validačných postupov a písanie validačných správ * Riadenie a dozor nad integráciou validačných aktivít v rámci systémov * Výstupom práce je súbor dokumentov, ktorý popisuje splnenie požiadaviek zo strany zákazníka, ako aj požiadaviek vyplývajúcich zo zákonov, noriem a štandardov Čo od Vás očakávame? * Vysokoškolské vzdelanie technického smeru: Technika, Elektrotechnika, Strojárstvo, IT alebo matematika. Výhodou je vzdelanie v oblasti RAMS. * Jazykové znalosti: Nemecký jazyk - stredne pokročilý (B2), Anglický jazyk - stredne pokročilý (B2) * Orientácia v oblasti bezpečnostných noriem * Schopnosť abstraktného myslenia a samostatnej práce * Znalosť práce s aplikáciami Office 365, SAP * Komunikatívnosť a ochota učiť sa pracovať s novými softvérmi * Samostatnosť a kreativita Aké benefity Vám ponúkame? * Variabilná odmena * Flexibilný pracovný čas - balans medzi pracovným a súkromným životom * Možnosť pracovať z domu * Extra voľné platené dni: * Bridge days - v deň medzi sviatkom a víkendom máme v Siemens Mobility voľno * 3 Sick days za rok - na tieto dni nepotrebuješ potvrdenie od lekára * Ďalšie dni voľna navyše - pri svadbe dieťaťa zamestnanca, pri sťahovaní sa zamestnanca, pri narodení dieťaťa na vybavenie úradných povinností, pri získaní Janského plakety a ďalšie. * 100% náhrada mzdy pri PN (10dní/rok) v prípade OČR (10 dní/rok) * Príspevok zamestnávateľa na III. pilier až do výšky 3 % * Podpora rodiny - príspevok pri narodení dieťaťa, príspevok na škôlku, KinderUni pre deti zamestnancov počas letných prázdnin, Mikuláš a iné * Wellbeing program (psychologické, finančné a legislatívne poradenstvo zdarma pre zamestnancov a ich rodinných príslušníkov) * Tréningový a rozvojový program (integračný proces, business a produktové školenia, e-learning, soft skills tréningy a iné) * Jazykové kurzy počas pracovnej doby s kvalifikovanými lektormi (anglický, nemecký jazyk) * Virtuálna peňaženka benefitov - finančný príspevok na voľnočasové aktivity podľa vlastného výberu * Akciové programy Siemens - možnosť investovať do akcií spoločnosti * Podpora športovej reprezentačnej činnosti * Budovanie komunity prostredníctvom podujatí ako - Deň Zeme, dobrovoľnícke aktivity či športový deň * Bonus za odporúčanie nových kolegov až do výšky 2 000 € * Skvelý team kolegov 😊 teambuildingy, firemné akcie a večierky * Stabilitu zamestnania, silné zázemie, dobré meno spoločnosti, zaujímavú prácu na medzinárodných projektoch, férový a ľudský prístup 😊 Nemáte pripravený životopis? Alebo potrebujete viacej informácií? 🌍🚅 Napíšte mi na 📧 dominika.hamsik@siemens.com alebo sa môžeme spojiť prostredníctvom Linkedinu: [1] https://lnk.sk/rhy5 Rada budem s Vami v kontakte pre budúcu spoluprácu. 😊 Zistite viac o našej práci a projektoch na: [2] https://www.mobility.siemens.com/sk/sk/spolocnost/kariera/zilina.html [3] Youtube Video References Visible links 1. https://lnk.sk/rhy5 2. https://www.mobility.siemens.com/sk/sk/spolocnost/kariera/zilina.html 3. https://www.youtube.com/watch?v=azjo-5XmqI4

Equal Employment Opportunity Statement
Siemens is an Equal Opportunity Employer encouraging inclusion in the workplace. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to their race, color, creed, religion, national origin, citizenship status, ancestry, sex, age, physical or mental disability unrelated to ability, marital status, family responsibilities, pregnancy, genetic information, sexual orientation, gender expression, gender identity, transgender, sex stereotyping, order of protection status, protected veteran or military status, or an unfavorable discharge from military service, and other categories protected by federal, state or local law. 


EEO is the Law
Applicants and employees are protected from discrimination on the basis of race, color, religion, sex, national origin, or any characteristic protected by Federal or other applicable law. 


Reasonable Accommodations
If you require a reasonable accommodation in completing a job application, interviewing, completing any pre-employment testing, or otherwise participating in the employee selection process, please fill out the accommodations form by clicking on this link Accommodation for disability form
If you’re unable to complete the form, you can reach out to our AskHR team for support at 1-866-743-6367. Please note our AskHR representatives do not have visibility of application or interview status.


Pay Transparency
Siemens follows Pay Transparency laws. 


California Privacy Notice
California residents have the right to receive additional notices about their personal information. To learn more, click here.


Criminal History

Qualified applications with arrest or conviction records will be considered for employment in accordance with applicable local and state laws.