Mzda: 1 600 € brutto/mesiac + variabilná odmena Finálna výška nástupnej mzdy závisí od Tvojich pracovných skúseností a nadobudnutej praxe v odbore. Čo majú spoločné metrá vo Viedni, v Kodani, v Istanbule či v Buenos Aires? Sme to práve my! TOP 10 Najatraktívnejší zamestnávateľ Slovenska kategórií doprava a logistika za rok 2023. Siemens Mobility má na svetovom trhu tradíciu už 120 rokov. Inžinierske centrum Siemens Mobility v Žiline vzniklo v roku 2003 s pár ľuďmi na palube. Dnes nás je už viac ako 650 a každý rok rastieme. Pracujeme na projektoch po celom svete a za našou prácou môžeme vidieť reálne výsledky - napr. najmodernejšie vlakové linky a metrá v najvyspelejších štátoch sveta. Staňte sa súčasťou inovácií v doprave aj Vy a buduj s nami lepšiu budúcnosť mobility po celom svete! Do nášho svetovo úspešného Inžinierskeho centra v Žiline hľadáme kolegu, ktorý bude sa s nami podieľať na vývoji železničnej dopravy. Ak je Ti blízka téma udržateľnosti a moderných riešení si našim človekom! 🚅♻😉 Čo bude Tvojou úlohou? * Zúčastňovať sa na implementácii IT architektúry v súlade s business požiadavkami, firemnou stratégiou a stratégiou IT * Analyzovať požiadavky a definovať požiadavky na nové a existujúce riešenia * Poskytovať architektonickú podporu pre projekty * Spolupracovať pomocou Gitlab, Git * Pripravovať technickú dokumentáciu Čo od Teba očakávame? * Vysokoškolské vzdelanie v oblasti IT * Znalosť anglického jazyka - pokročilý (B1/B2) * Výhodou je znalosť nemeckého jazyka * Skúsenosti s programovacím jazykom Java/Python/.Net/C++ a princípov objektovo orientovaného programovania * Logické myslenie a spoluprácu v tíme * Ochota učiť sa a pracovať s novými technológiami a produktmi Aké benefity Ti ponúkame? * Variabilná odmena * Flexibilný pracovný čas - balans medzi pracovným a súkromným životom * Možnosť pracovať z domu * Extra voľné platené dni: * Bridge days - v deň medzi sviatkom a víkendom máme v Siemens Mobility voľno * 3 Sick days za rok - na tieto dni nepotrebuješ potvrdenie od lekára * Ďalšie dni voľna navyše - pri svadbe dieťaťa zamestnanca, pri sťahovaní sa zamestnanca, pri narodení dieťaťa na vybavenie úradných povinností, pri získaní Janského plakety a ďalšie. * 100% náhrada mzdy pri PN (10dní/rok) v prípade OČR (10 dní/rok) * Príspevok zamestnávateľa na III. pilier až do výšky 3 % * Podpora rodiny - príspevok pri narodení dieťaťa, príspevok na škôlku, KinderUni pre deti zamestnancov počas letných prázdnin, Mikuláš a iné * Wellbeing program (psychologické, finančné a legislatívne poradenstvo zdarma pre zamestnancov a ich rodinných príslušníkov) * Tréningový a rozvojový program (integračný proces, business a produktové školenia, e-learning, soft skills tréningy a iné) * Jazykové kurzy počas pracovnej doby s kvalifikovanými lektormi (anglický, nemecký jazyk) * Virtuálna peňaženka benefitov - finančný príspevok na voľnočasové aktivity podľa vlastného výberu * Akciové programy Siemens - možnosť investovať do akcií spoločnosti * Podpora športovej reprezentačnej činnosti * Budovanie komunity prostredníctvom podujatí ako - Deň Zeme, dobrovoľnícke aktivity či športový deň * Bonus za odporúčanie nových kolegov až do výšky 2 000 € * Skvelý team kolegov 😊 teambuildingy, firemné akcie a večierky * Stabilitu zamestnania, silné zázemie, dobré meno spoločnosti, zaujímavú prácu na medzinárodných projektoch, férový a ľudský prístup 😊 Nemáš pripravený životopis? Alebo potrebuješ viac informácií? 🌍🚅 Napíš mi na 📧 lenka.zavadska@siemens.com alebo sa môžeme spojiť prostredníctvom Linkedinu: [1] https://lnk.sk/bewd Rada budem s Tebou v kontakte pre budúcu spoluprácu. 😊 Zisti viac o našej práci a projektoch na: [2] https://www.mobility.siemens.com/sk/sk/spolocnost/kariera/zilina.html [3] Yotube Video References Visible links 1. https://www.linkedin.com/in/lenka-hudecov%C3%A1-3514a3129/ 2. https://www.mobility.siemens.com/sk/sk/spolocnost/kariera/zilina.html 3. https://www.youtube.com/watch?v=Rmgjrrf5ZVE